Equipes da Saúde são premiadas na II Mostra de Experiências Exitosas

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A Prefeitura de Campo Maior realiza durante os dias 29 a 31 de janeiro, a II Mostra de Experiências Exitosas das ações da Atenção Básica. O evento acontece com o objetivo de avaliar e planejar os serviços de saúde para melhor atender a população. 

O prefeito Professor Ribinha juntamente com o secretário municipal de Saúde Marcelo Miranda disse, que se sente muito bem em saber que existe uma sintonia entre os profissionais, especialmente quando esses se reúnem para planejar as atividades e serviços que vão prestar a quem precisa.

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"Para fazermos uma saúde de qualidade precisamos de vários elementos e o principal está aqui que são os recursos humanos, por isto este momento de reunião, de planejamento, de integração vai resultar em bons frutos para a população. Cada um tem uma importância muito grande para que a saúde funcione bem e a população seja bem atendida", enfatizou o prefeito que encerrou sua fala agradecendo cada um dos profissionais.

Em seguida o secretário de Saúde, Marcelo Miranda, agradeceu a todos pela presença e apresentou a nova equipe de coordenadores que estarão o auxiliando neste ano.

"Há cinco anos estamos fazendo este planejamento e a cada ano nos surpreendemos com o envolvimento dos profissionais, isto é muito gratificante e importante, porque é para fazer de fato as coisas acontecerem. Isto aqui vai resultar na ponta, que é a prestação de um bom atendimento à população. Quando vemos os profissionais apaixonados pelo que fazem é isto o que nos motiva ", destacou o secretário Marcelo.

Durante a manhã desta quinta-feira, (31/01), aconteceu a premiação das equipes que foram avaliadas. Foram 23 trabalhos apresentados, quatro selecionados e três vencedores.

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O terceiro lugar ficou com a equipe do Centro I – com o trabalho - “Experiências de Informação de Adolescentes e Jovens – da enfermeira Simone Peres”, que recebeu um incentivo de R$ 500,00.

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Em segundo lugar a equipe do CAPS - com o trabalho: “Loucos por Arte: Uma nova forma de cuidar no Caps de Campo Maior”, o incentivo foi de R$ 700,00.

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Com o primeiro lugar ficou a equipe da localidade Água Branca com o trabalho intitulado “Tratamento da úlcera do pé diabético com açúcar mascavo”, levando um incentivo de R$ 1.000,00. A equipe é chefiada pela médica Maria Teresa.

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